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招聘面试讲师授课见证

乐载兵 名家论“人才”
招聘面试
近年来，我国“面向全球招聘人才”的举动呈现出了急速升温的趋势，不论是中央政府还是地方政府，也不论是中央企业还是地方企业，几乎都表现出了求贤若渴的愿望。虽说在全球化
侯熙儒 心理学在HR管理中的应用
招聘面试
客户：东莞日商协会 地点：广东省 - 东莞 时间：2013/5/9 0:00:00 课程名称：心理学在HR管理中的应用 内容： 一、心理学的由来 二、心理学的分类
吴彦克 写给用功“慌”的企业和HR
招聘面试
编者在过去10年大量时间对人力资源的发展和运用都有关心和实操，同时帮助过很多企业提供过招聘服务，满意度高达200%。接受过编者服务的企业，用工“慌”最后都变成用工
曾峰 企业招聘管理的应对之策
招聘面试
企业招聘管理的解决对策 （一）发布切实岗位要求，减少格式化 根据职位特点，分析职位要求，提出切实的能力要求和素质基础，降低格式框定的要求，给真正有能力的人创造机会
曾峰 目前在企业招聘管理存在的问题
招聘面试
目前在企业招聘管理存在的问题 1.岗位定位不准确。人员招聘过程首先需要进行职位分析确定所需人员的任职资格，也就是岗位定位问题，明确岗位对员工素质及能力的要求，然后
曾祥兵 创建最佳外部人才库
招聘面试
绝大部分的招聘部门都是被动地对人才需求做出反应。换而言之，几乎所有的招聘活动都是在出现人才需求后才展开。与此相反，优秀的招募部门采取的是在需求产生前招聘的方法。 这
赵国军 通用汽车招聘给我们带来的启示
招聘面试
一次，美国通用汽车公司招聘业务经理，吸引了很多有学问、有能力的人前来应聘。在众多的应聘者中，有3个人表现极为突出。公司最后给这3个人出了这样一道题：有一个商人出门送
王成功 轻松面试 寻找千里马 之二
招聘面试
优秀管理者的四项要求
优秀管理者领导力执行力沟通技巧中层管理
2024年10月10日至11日，田军老师在中国海油湛江分公司讲授《优秀管理者的四项要求》。田老师提供和演练了角色认知、高效沟通、团队激励、执行力四个模块的技能工具
鲍灵光老师应邀为国家能源集团宁夏电力有限公司暨集团兄弟公司财务人员讲“税收新政解读与税务风险防范策略”
国家能源集团宁夏银川电力税收新政解读税务风控
2024年10月23日，宁夏银川，秋高气爽，暖阳高照，鲍老师应邀在国家能源集团银川灵武培训基地为集团旗下的宁夏电力有限公司及集团兄弟公司的60位财务管理精英们分享
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